הכרה ותגמולים

תוכניות הכרה חשובות ביותר ל-I-FLOW. זה לא רק "הדבר הנכון לעשות, אלא קריטי לשמירה על השותפים המוכשרים שלנו מעורבים ומאושרים בעבודה. I-FLOW גאה לתמוך בחברי הצוות שלנו ולתגמל את הישגיהם.

-תוכנית בונוס תמריצים
-תוכנית בונוס לשירות לקוחות
- הכרה בתוכנית השותפים המצוינים ביותר (MEA).
- תוכנית הפניות פנימיות
- פרסי צוות PK
פרסים לעמידה ביעדים העסקיים
משכורות מעל הממוצע
הזדמנות לפיתוח קריירה
I-Flow מעריך את התפתחות הקריירה של עמיתים, ומספק הזדמנויות תנועה כלפי מעלה וחוצה תפקודים.

פיתוח עצמי

I-Flow מאמינה שרק למידה מתמשכת יכולה להנחות אנשים לעצמי טוב יותר, להדביק או אפילו להיות המובילה בתעשייה.

• הדרכה על ידי מכללת דייל קרנגי

• הדרכת סחר פנימי (מגמות בתעשייה, בניית צוות, הנעת צוות)

• הדרכה פנימית (טכנולוגיה ועסקים)

מאמצי הסברה

I-Flow מתייחסת להסברה כהזדמנות להגדלה

הזדמנות טובה להרחיב אופק, לאתר את הענף וללמוד מעמיתים מצטיינים.